Jak wyglądają aktualne nastroje w polskim IT?
W 2025 roku w polskich firmach IT zapanował umiarkowany optymizm dotyczący zatrudnienia i rozwoju. Okazuje się, że sektor planuje wzrost zatrudnienia o około 12% netto w IV kwartale 2025, co oznacza aktywne, lecz ostrożne podejście do rekrutacji. Przy tym warto zauważyć, że firmy wykazują wzrost inwestycji w IT — o 64% w 2025 roku. To pozytywnie wpływa na perspektywy rozwoju branży oraz stawia Polskę w czołówce europejskich hubów technologicznych. Jednak rekrutacje odbywają się z rozwagą, co wskazuje na powolne, ale ciągłe zmiany w mentalności zatrudniających.
Inwestycje w IT przyspieszają!
Zauważalny wzrost inwestycji w sektor IT, sięgający 64% w bieżącym roku, to prawdziwy wybawca dla optymizmu w branży. Wpływa to nie tylko na poprawę atmosfery w firmach, ale także na wzrost liczby ofert pracy. Jednak mimo tego pozytywnego trendu, rekrutacje są przeprowadzane z ogromną ostrożnością. Widać znacznie mniej aplikacji na ogłoszenia dotyczące zatrudnienia, co prowadzi do ustabilizowania wynagrodzeń. Firmy chętniej stawiają na elastyczne formy zatrudnienia, aby mieć kontrolę nad kosztami i szybko reagować na zmiany rynkowe.
Zatrudnienie w IT w 2025 roku: co nas czeka?
Zatrudnienie w IT ma wzrosnąć w 2025 roku o około 12% netto, co stawia Polskę w dogodnej pozycji na rynku europejskim. Mimo to, liczba rekrutacji rośnie o 21%, jednak wzrost faktycznych zatrudnień nie jest tak wysoki, bo osiąga jedynie 8%. Firmy starają się podejmować mądrzejsze decyzje dotyczące nowych pracowników, co może być skutkiem zmniejszającej się liczby aplikacji w stosunku do poprzednich lat. Optymizm w sektorze rośnie, a według sondażu blisko 70% pracowników pozytywnie ocenia przyszłość swoich firm.
Wynagrodzenia: stabilizacja czy spadek?
Wynagrodzenia w polskim IT ustabilizowały się w 2025 roku, co może być zaskoczeniem dla wielu. Sytuacja rynkowa sprawia, że na konkurencję o pracowników wpływa rosnący poziom zatrudnienia oraz mniej aplikacji na ogłoszenia o pracy. Choć w branży nadal jest duży popyt na specjalistów IT, to jednak dynamika wzrostu płac nie jest już tak szalona jak w poprzednich latach. Wynagrodzenia dla seniorów nadal przekraczają 20 tys. zł netto, lecz dalsze wzrosty w tym zakresie mogą być ograniczone.
Prognozy na przyszłość: optymizm z ostrożnością
Prognozy na przyszłość są zarysowane w sposób optymistyczny, jednak należy zachować ostrożność. Sektor IT w Polsce wskazuje na stabilizację i powolny rozwój. Warto zauważyć, iż aż 25-27% firm rozważa redukcję etatów, co świadczy o niepewności na rynku. Przemiany w branży IT i potrzeba adaptacji do zmieniających się warunków rynkowych będą kluczowe dla dalszego rozwoju. Mimo ryzyk i ostrożnego podejścia do kosztów, obecną tendencję na pewno można uznać za krok ku stabilizacji rynku i wzrostowi zaufania do sektora.
